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Du übernimmst die fachliche und organisatorische Leitung des Bereichs Adoleszentenmedizin und gestaltest dessen Weiterentwicklung aktiv mit. Du übernimmst Führungsverantwortung als Teil des Kaderarztteams der Allgemeinpädiatrie.

Aufgaben

  • Medizinische Hauptverantwortung für die stationäre und ambulante Behandlung von Jugendlichen mit psychosomatischen Erkrankungen, Essstörungen, chronischem Müdigkeitssyndrom sowie weiteren komplexen Krankheitsbildern.
  • Enge Zusammenarbeit mit der Kinder- und Jugendpsychiatrie sowie der Psychologie, Beratung und Betreuung von Patientinnen und Patienten konsiliarisch in verschiedenen Fachbereichen.
  • Entwicklung und Etablierung innovativer Behandlungskonzepte und nachhaltige Weiterentwicklung der Adoleszentenmedizin.
  • Engagement in der Aus-, Weiter- und Fortbildung von Ärztinnen und Ärzten sowie in der interprofessionellen Wissensvermittlung.

Anforderungen

  • FMH Kinder- und Jugendmedizin, allgemeinpädiatrische Fachkompetenz.
  • Schwerpunkttitel oder analog in psychosomatischer und psychosozialer Medizin erwünscht.
  • Ausgewiesene klinische Erfahrung im Bereich ambulante und stationäre Psychosomatik für Jugendliche.
  • Kommunikationsfertigkeiten im Umgang mit Jugendlichen, ihren Eltern/Familien und im Behandlungsteam.
  • Hohe Teamkompetenz, Freude und wertschätzendes Gespür für interprofessionelle Zusammenarbeit.
  • Kooperativer Führungsstil, Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme, Fähigkeit für strategisch-konzeptionelle Projektarbeiten.

Unser Angebot

  • CHF 500.– pro Jahr für das Generalabonnement der SBB oder ca. 25 % Rabatt auf den ZVV BonusPass für das gesamte ZVV-Gebiet bei einem Beschäftigungsumfang von mindestens 50 % und einer Vertragslaufzeit von sechs Monaten oder mehr.
  • BonusPass Flex ab einer Anstellung von 10 %, mit dem du an 100 Tagen im Jahr flexibel Bahn, Bus, Tram und Schiff nutzen kannst.
  • Gesunde und leckere Tagesmenüs im Personalrestaurant zum Preis von Fr. 9.00, vielseitiges Salatbuffet, feine Sandwiches und Kuchenbuffet.
  • Preisreduktion in ausgewählten Kitas in der Nähe des Standorts Lengg für verlässliche Kinderbetreuung.
  • Private Unfallversicherung weltweit ab einem Beschäftigungsgrad von mindestens 20 %; auch bei unter 20 % profitierst du von der privaten Berufsunfallversicherung und bist zusätzlich allgemein gegen Nichtberufsunfälle versichert.
  • Alle fünf Jahre zusätzliche Freitage für Treue, frühere Tätigkeiten am Kispi werden angerechnet.
  • Krankentaggeldversicherung ab mindestens 20 % Anstellung und mehr als drei Monaten Beschäftigung, bis zu maximal 720 Tagen Taggeld in Höhe von 80 % des Lohnes im Krankheitsfall.
  • Möglichkeit für unbezahlten Urlaub, falls fünf Wochen Ferien zu wenig sind.
  • 60 % Übernahme der Pensionskassenbeiträge, Teilzeitmitarbeitende profitieren von reduziertem Koordinationsabzug.
  • Interessante Teilzeitangebote zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
  • Personalärztlicher Dienst für Impfungen und Beratungen im Zusammenhang mit der Gesundheit am Arbeitsplatz.
  • Arbeiten im modernen Neubau des Universitäts-Kinderspitals Zürich in der Lengg mit zukunftsweisender Architektur, modernster Infrastruktur und optimal gestalteten Arbeitsprozessen.
  • Laufbahnmodelle in Pflege, Ärzteschaft und Forschung bieten verschiedene Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- oder Führungskarriere.
  • Mitgliedschaft bei «Corporate Benefits» mit attraktiven Rabatten und Sonderkonditionen bei vielen bekannten Marken aus Mode, Technik, Reisen und Freizeit.
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Über uns
Universitäts-Kinderspital Zürich ist ein spezialisiertes Universitätsspital für Kinder- und Jugendmedizin und bietet umfassende medizinische Versorgung von der Grundversorgung bis zur hochspezialisierten Behandlung. Das Spital vereint Behandlung, Forschung und Lehre und betreut Kinder und Jugendliche interdisziplinär in verschiedenen medizinischen Fachbereichen. Es ist eines der führenden Zentren für Pädiatrie und Kinderchirurgie in der Schweiz.
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