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Das Case Management der Stadt Zürich unterstützt erkrankte oder verunfallte Mitarbeitende beim Erhalt der Arbeitsfähigkeit und bei der Reintegration in den Arbeitsprozess. Es ist Teil des Bereiches Gesundheit- und Case Management. Für die Leitung eines der beiden Case-Management-Teams wird eine Führungspersönlichkeit gesucht, die gemeinsam mit dem Leitungsteam die fachliche, personelle und organisatorische Weiterentwicklung des Bereichs aktiv mitgestaltet.
Aufgaben
- Führung von 11 Mitarbeitenden, Orientierung geben, klare Prioritäten setzen und Rahmenbedingungen für eine wirkungsvolle Zusammenarbeit schaffen.
- Zusammen mit der zweiten Teamleitung die qualitativ hochwertige Umsetzung des Case Managements sicherstellen und kontinuierlich weiterentwickeln.
- Beratung von Mitarbeitenden, Führungskräften und HR-Fachpersonen aus verschiedenen Dienstabteilungen in unterschiedlichen Berufsfeldern.
- Übernahme des Case Managements für einzelne Fälle und Planung geeigneter Massnahmen für die Reintegration in den Arbeitsprozess.
- Koordination und Vernetzung interner und externer Ansprechstellen wie Führungspersonen, HR-Fachpersonen, medizinisches Fachpersonal, Sozialversicherungen und weitere Beteiligte.
Anforderungen
- Mehrjährige Erfahrung in der beruflichen Reintegration oder im Case Management sowie vertiefte Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht.
- Führungs- und Projektmanagementerfahrung, vorzugsweise in der öffentlichen Verwaltung, im politisch geprägten Umfeld und/oder einer grösseren Organisation.
- Konzeptionelles Denkvermögen sowie Freude daran, Entwicklungen frühzeitig zu erkennen, eigene Ideen einzubringen und Themen aktiv voranzutreiben.
- Ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationskompetenz sowie eine lösungs- und ressourcenorientierte Arbeitsweise.
- Gutes Verständnis und Interesse für betriebswirtschaftliche, medizinische und arbeitsrechtliche Fragestellungen.
- Fachhochschulabschluss im Gesundheits- oder Sozialwesen, in Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation.
Unser Angebot
- Anspruchsvolle, selbständige und abwechslungsreiche Führungstätigkeit in einem engagierten Team im vielseitigen Umfeld der Stadt Zürich.
- Attraktive Anstellungsbedingungen.
- Flexible Arbeitsformen wie mobile Arbeitszeitmodelle mit bis zu 50 % Homeoffice.
- Gezieltes Aus- und Weiterbildungsangebot.
- Barrierefrei eingerichtete, zentral gelegene und mit dem öffentlichen Verkehr bestens erreichbare Arbeitsplätze.
- Gelebte Gleichstellung, Diversität und Inklusion.
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Über uns
Stadt Zürich ist die offizielle Verwaltung und politisch-administrative Körperschaft der Stadt Zürich. Sie sorgt für die öffentliche Daseinsvorsorge und erbringt Dienstleistungen in Bereichen wie Bildung, Sicherheit, Soziales, Verkehr, Stadtplanung, Kultur und Umwelt. Die Stadt Zürich gestaltet die nachhaltige Entwicklung der Stadt, unterstützt ihre Bewohnerinnen und Bewohner und fördert Lebensqualität, Wirtschaftskraft und gesellschaftlichen Zusammenhalt.