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In dieser Schlüsselrolle sorgst du dafür, dass unsere Projekte im Tief- und Strassenbau mit den richtigen Materialien, Leistungen und Partnern versorgt werden. Du hilfst beim Aufbau einer neuen Einkaufsstruktur und pflegst Kontakte zu Lieferanten in der Region Zürich und der Ostschweiz.

Aufgaben

  • Du beschaffst Materialien, Dienstleistungen und Nachunternehmerleistungen für unsere Bauprojekte.
  • Du holst Angebote ein, vergleichst diese und führst Preis- sowie Vertragsverhandlungen.
  • Du arbeitest eng mit Projektleitungen, Bauführungen und internen Fachstellen zusammen.
  • Du pflegst und entwickelst Beziehungen zu Lieferanten und Geschäftspartnern weiter.
  • Du stellst sicher, dass Materialien und Leistungen termingerecht und zu wirtschaftlichen Konditionen verfügbar sind.
  • Du bringst deine Erfahrung beim Aufbau und der Weiterentwicklung unseres neuen Einkaufsteams ein.
  • Du gestaltest Prozesse, Standards und Arbeitsweisen aktiv mit.
  • Du sorgst für Transparenz und Qualität in unseren Beschaffungsprozessen.

Anforderungen

  • Du verfügst über Erfahrung im Bauhaupt- oder Baunebengewerbe, in einer bauverwandten Branche und/oder bereits im Einkauf.
  • Mögliche Hintergründe sind beispielsweise Bauführer:in, Polier:in, Baukaufmann:Baukauffrau, Einkäufer:in oder eine vergleichbare Funktion.
  • Du verstehst Offerten, Leistungsverzeichnisse und kaufmännische Zusammenhänge und kannst diese sicher beurteilen.
  • Du bist eine kommunikative Persönlichkeit und verstehst es, tragfähige Beziehungen aufzubauen und Vertrauen zu schaffen.
  • Verhandlungen führst du souverän, lösungsorientiert und mit dem nötigen Fingerspitzengefühl.
  • Du denkst wirtschaftlich, handelst unternehmerisch und behältst auch bei vielen Themen gleichzeitig den Überblick.
  • Du arbeitest selbstständig, strukturiert und zuverlässig.
  • Du kommunizierst stilsicher auf Deutsch. Weitere Sprachen sind willkommen.

Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite. Pre-Employment Screening (PES) ist die Prüfung von relevanten Bewerbungsinformationen auf ihre Richtigkeit unter Berücksichtigung geltender Datenschutzbestimmungen und sonstiger rechtlicher Rahmenbedingungen. Das PES soll in der Regel nur bei denjenigen Bewerbenden durchgeführt werden, die sich auf eine Stelle bewerben, die mit der Wahrnehmung von besonders vertraulichen Aufgaben oder einer personellen und/oder finanziellen Verantwortung verbunden ist. In bestimmten Anlassfällen kann ein Teil der im Rahmen von PES vorgesehenen und unten im Einzelnen dargestellten Checks und Massnahmen auch bei den anderen Bewerbenden erforderlich erscheinen.

Unser Angebot

  • Die Chance, eine neue Struktur am Standort in Schlieren mit aufzubauen und die zukünftige Ausrichtung aktiv mitzugestalten.
  • Eine verantwortungsvolle Rolle mit viel Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen.
  • Zusammenarbeit mit motivierten Kolleg:innen und engem Bezug zu spannenden Bauprojekten.
  • Attraktive Anstellungsbedingungen sowie gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Moderne Arbeitsmittel und flexible Lösungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
  • Gesundheitsangebote.
  • Mitarbeiterrabatte.
  • Firmenevents.
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Parkplatz.
  • Kostenlose Getränke.
  • Sportangebote.
  • Wettbewerbsfähige Vergütung.
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
  • Home Office.
  • Gesundheitsförderung.
  • Gute Verkehrsanbindung.
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Über uns
STRABAG AG ist in der Schweiz als Bauunternehmen in den Bereichen Hochbau, Tiefbau, Verkehrswegebau, Ingenieurbau und baunahe Dienstleistungen tätig. Das Unternehmen plant, realisiert und begleitet Bauprojekte für öffentliche Auftraggeber, Unternehmen, Investoren und private Kunden. STRABAG Schweiz ist Teil der internationalen STRABAG-Gruppe und verbindet lokale Baukompetenz mit gruppenweiten Ressourcen, technischen Spezialisten, Projektmanagement und Ausführungskapazitäten für komplexe Bauvorhaben.
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