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Saisonbademeister/-in, 100% Parkbad Seerose (befristet 1. April bis 15. Oktober 2027)

Gemeinde Horgen
8810 Horgen 100%
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Für das Parkbad Seerose in Horgen wird für die Zeit vom 1. April bis 15. Oktober 2027 eine engagierte und kompetente Saisonbademeister/-in gesucht.

Deine Aufgaben

  • Überwachung und Aufrechterhaltung eines einwandfreien und sicheren Badebetriebes
  • Badeaufsicht, Reinigungs- und Reparaturarbeiten
  • Mithilfe bei der In- und Ausserbetriebnahme der Anlagen im Frühjahr und Herbst
  • Ablösung Kasse
  • Erste-Hilfe-Leistung und lebensrettende Sofortmassnahmen im Notfall

Das bringst du mit

  • Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion
  • Brevet IGBA Pro oder SLRG Brevet Pool Pro mit BLS-AED, Modul Seerettung
  • Gute allgemeine technische Kenntnisse, insbesondere über die Wasseraufbereitung
  • Gute körperliche Konstitution und physische Belastbarkeit
  • Kontaktfreudige Persönlichkeit mit guten Umgangsformen
  • Bereitschaft zu Arbeitszeiten im Schichtbetrieb und zu Einsätzen am Abend und an den Wochenenden / Feiertagen
  • Hohe Flexibilität
  • Sehr gute Deutschkenntnisse

Das bietet dir das Unternehmen

  • Mitarbeit in einem attraktiven und modernen Freizeitbad
  • Fortschrittliche Arbeitsbedingungen und gute Sozialleistungen mit eigener Pensionskasse
  • Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichem und privatem Verkehr

Über das Unternehmen

Die Gemeinde Horgen zählt rund 25'000 Einwohnerinnen und Einwohner und beschäftigt mehr als 1'000 Mitarbeitende. Der Bereich Werke und Infrastruktur sorgt für Liegenschaften, Strassen sowie die Versorgung mit Strom, Wasser, Gas und Fernwärme und stellt den zuverlässigen Betrieb sicher.

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DEIN KARRIEREPARTNER

Du bringst dein Können.
Wir öffnen Türen.

Wir lernen dich und deine Ziele kennen. Wenn es für beide Seiten passt, suchen wir gemeinsam nach deinem nächsten Schritt.

Profil einreichen Kostenlos für Talente · Persönlich geprüft

  1. Zeig uns, was dich ausmacht.

    Lebenslauf und Wünsche einreichen. Wir prüfen, wie wir dich unterstützen können.

  2. Wir lernen uns kennen.

    Im persönlichen Gespräch geht es um dich, deine Ziele und deine Möglichkeiten.

  3. Gemeinsam den nächsten Schritt gehen.

    Nach der Aufnahme suchen wir passende Chancen. Eine Vorstellung erfolgt mit deiner Zustimmung.